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不要辞职。

根据题主的描述,做一下分析,供参考。

我在体制内是个中层干部,在办公室工作,41岁,现在时不时冒出辞职的想法,但又拿不定主意,请老师指点迷津。

关键字:中层干部。那么在地方上哪怕是小城市,也至少是一个科级干部,如果在中型城市或者大型国企,应该是副处起步。这种情况下,辞职丢失的机会成本非常高,考虑到未来的上升空间(离退休还有20多年),在退休前,有可能成为一个单位的一把手二把手的话,掌握的社会资源和人脉,与一般商人比,是碾压的。

关键字:41岁。是年富力强的时候,但是在创业上,年龄没有优势了,试错的机会少,要知道,多数非常成功的创业,都是一个人第三次第四次创业的时候,之前的两三次创业,需要学费和时间。

想辞职的原因:1、不喜欢工作内容。每天忙个不停,但都是杂事,经常下班了还通知干这干那,节假日加班也得随喊随到,很烦。

在体制内,是按部就班,每天瞎忙,但是创业的话,是每天为了钱忙。前者虽然烦,但安稳踏实,压力不大,而后者可能面对非常大的压力。

2、同事关系虚伪,交不到真心朋友。体制内的人都很现实,表面一团和气,手机通讯录几百人,实际要是卸任或退休后,多半都不会联系了,顶多过年过节慰问老干部走个过场,花几十年经营这些虚假的人脉有意思吗?

商场同样虚伪,不同的是,官场的虚伪是围绕权力转,商场的虚伪是围绕钱转。两者差不多,但有个本质区别,就是官场下,人赢不了没关系,只要谨慎点不违反党纪,不会输;但商场不仅仅会输,而且有可能输的永远不能翻身。

3、个人空间被压缩。每天就是上班、加班、回家陪娃学习,再干点家务,时间就该睡觉了。我喜欢健身,但自从这几年体制内越来越忙之后,已经几年没去健身房了,明显感觉身体素质变差。除了跟同事工作联系之外,朋友之间没时间聚,也基本不联系了。整个人比较丧,干啥都没劲,回家话都不想说,感觉有抑郁的趋势。

创业不能解决这个问题,表面上,作为创业自己可以支配自己的时间,但其实,会被资本的增值需求,也就是公司的存活需求绑架,其实也无法支配自己的时间。

解决这个问题应该抓重点,该摸鱼摸鱼,吕端大事不糊涂,把跟上进相关的和真的有用的工作做好,其他工作减少精力,腾出来时间锻炼和充实自己。

很多人在岗位上心情不好,是因为他们太完美主义,什么细节都想做到别人觉得好,优秀,这没必要,有一些无关大局的事情,不要较真,该糊弄糊弄。

拿不定主意未辞职的原因:1、辞职后社会地位降低。目前虽说工资不高,但起码还是个机关的小领导,不管在外面还是家里人,态度还是比较尊敬的。要是辞职了,说好听就是自由职业,说难听就是没有固定工作,可能别人会看不起。

这是必然的,体制内中层干部的社会地位,比刚创业的商人高N倍。

一旦脱离体制,多数人在体制内的影响力和人脉,会在2年内消失殆尽。

2、和现实脱节。如果辞职,我准备搞网络自媒体。工作比现在轻松,收入可能还会高一些,有更多时间自由支配。但是面对的都是虚拟的人了,估计会跟周边现实生活脱节。

【收入可能会高一些】这个结论很可能做不到,也未必比现在轻松。

现在自媒体赚钱的,多数要靠迎合受众吃饭,或者帮收智商税的做广告和软文吃饭,说句实话,我觉得题主这样出身的人,无法适应。

最好是调整一下现在的工作状态,把时间整理好,先调研好自媒体,兼职试试。