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最近有两件事登上了热搜:

1,夺回失去的三年!包机出海抢订单、千团万企拓市场。当多地还在执着于全员核酸、小区封控时,浙江宁波、嘉兴,江苏苏州、无锡,广东广州、深圳等地已经抢先动起来了。

2,广东开始逆向「抢人」,开展新一年的用工对接,浙江多地发红包留人过年

这两件事具有非常强的内生联系,首先说说第一件,疫情三年,中国一直坚持动态清零政策,导致中国出口制造的市场份额一直被抢夺,加上美国想成为新的世界制造中心的政策,世界生产订单不断向东南亚国家(例如越南,泰国,印尼等)和拉美国家流失;

甚至出现了东莞工厂组团到越南投资建厂的情况。疫情放开后,东南沿海制造业发达的省份必然需要尽最大努力挽回这些订单,这就导致他们一定会积蓄工人数量,为接下来放开生产做准备,同时,和这些发展较差的国家竞争,势必会进一步要求发挥人口红利。如何发挥人口红利,这一步中国制造业企业家相当有经验,不过多展开。

但现在,制造业面临用人困境的几大因素出现了,第一是服务业抢人,截止2022年10月,美团注册骑手数量达到399万,对比一下福利待遇,之前刷到很多骑手的抖音、B站视频,一般骑手一天跑8-10个小时,一个月休息3-4天的情况,普通收入在10000以上,此外,还有餐饮业、运输业、生活服务行业,机会更多,福利待遇普遍更好,现在特别是大学生基本从事互联网和服务业偏多,很少再愿意进入工厂了。

第二是,本地制造业的发展,甚至本地制造业和东南沿海工厂待遇相差不大,这时候,工人们有更多的时间可以在家陪伴亲人,生活成本的缩减,也进一步缩小了工资福利上的差距。

第三,疫情放开后,大部分都处在阳性状态甚至复阳的状态下,家里有老人小孩的成年人自然不放心,希望能留在老家。

这里,再说下美国疫情放开后制造业的情况:失业率达到高峰,同时企业用工困难;美国工人受疫情影响,导致制造业产业工人严重缺失,企业破产,工人失业;同时,部分能支撑过来的企业,工人又周期性感染新冠,工人不稳定,出现用工困难;

之前就看过一篇报道,疫情管控下,受损的更多是服务业,疫情放开后,更多受伤害的将会是制造业。

笔者认为,中国制造业的未来发展,一是要踏实研究核心科技,增加产品附加值,落后产业转移到三四线城市,一线城市着重发展科技产业;二是提高工人福利待遇,认真落实劳动保护法,给工人更好的工作环境和福利待遇;三是做好防护,避免持续感染、重复感染带来的工人缺失